PENGARUH KOMUNIKASI ORGANISAI DAN IKLIM KERJA TERHADAP KINERJA GURU DI MADRASAH TSANAWIYAH NEGERI ( MTSN ) 2 KOTA SUNGAI PENUH
Komunikasi organisasi yang efektif menciptakan aliran informasi yang
jelas dan terbuka antar anggota, sedangkan iklim kerja yang kondusif
mendorong terciptanya lingkungan kerja yang mendukung, harmonis, dan
produktif. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan teknik
pengumpulan data melalui kuesioner yang disebarkan kepada sejumlah guru
dari beberapa sekolah. Hasil analisis menunjukkan bahwa komunikasi
organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja guru, begitu
pula dengan iklim kerja.
Penulis
Koleksi